واریز 2/700/000 تومان اضافه بحساب حقوق پایه بازنشستگان از این ماه | افزایش حقوق بازنشستگان در سال ۱۴۰۴ در 2 مرحله

صادقی گفت: عملکرد ریاست سازمان تامین اجتماعی قابل تقدیر است.

حسن صادقی گفت: ۷۱۶ هزار تومانی که برای حداقل‌بگیران تحت عنوان کمک معیشت در نظر گرفته شده بود، قرار بود یک‌سال باشد، اما آقای سالاری خود پذیرفتند که این کمک استمرار داشته باشد و در ردیف جداگانه‌ای قرار گیرد.

ایلنا نوشت: نشست مجازی دبیران اجرایی خانه کارگر، صبح روز دوشنبه ۲۵ فروردین ماه، برگزار شد.

حسن صادقی، رئیس اتحادیه پیشکسوتان جامعه کارگری و معاون دبیر کل خانه کارگر، در ابتدا ضمن عرض تسلیت به مناسبت جان باختن تعدادی از کارگران شریف و زحمتکش در حوادث اخیر معادن زغال بجستان خراسان رضوی، پروده طبس و مهماندویه دامغان در رابطه با نقش و اهمیت بازرسی کار در جلوگیری از این حوادث گفت: متأسفانه نتوانسته‌ایم حوزه‌ی بازرسی کار را تقویت کنیم. با توجه به اینکه تنها ۷۰۰ تا ۸۰۰ بازرس داریم، هر واحد صنفی، صنعتی، تولیدی و کشاورزی تقریباً به مدت پنج سال و سه ماه باید منتظر نوبت بازرسی باشد. این تعداد بازرسان در مقایسه با آمار بالای واحدهای صنعتی و ساختمانی، ناچیز است. امیدوارم دولت به این موضوع توجه بیشتری داشته باشد.

وی ادامه داد: در زمان آقای کمالی، تعداد بازرسان بیش از هزار و یکصد نفر بود اما اکنون به ۸۶۰ نفر کاهش یافته است. این کاهش نظارت و کنترل، مانع از ایجاد سیستم‌های بازدارنده و مانیتورینگ مؤثر شده است که می‌تواند به کاهش حوادث کمک کند. امیدوارم در سال جدید وزارت کار حساسیت بیشتری در این زمینه از خود نشان دهد.

صادقی در رابطه با میزان افزایش حقوق کارگران گفت: اواخر سال گذشته، با تلاش دوستانمان، دستمزد معقولی برای کارگران تعیین شد. حداقل دستمزد ماهانه از ۷ میلیون و ۱۶۶ هزار تومان به تقریباً ۱۰ میلیون و ۴۰۰ هزار تومان افزایش یافته است. یک کارگر متأهل با دو فرزند اکنون حدود ۱۶ میلیون و ۳۵۱ هزار تومان و کارگران مجرد نیز حدود ۱۳ میلیون و ۵۰۰ هزار تومان حقوق دریافت می‌کنند. در مقایسه با تورم، این ارقام البته فعلا عقب است اما قابل دفاع است. ضمن اینکه مزایای رفاهی هنوز نیاز به توجه بیشتری دارند. در سال جدید، امیدواریم که با توجه به این تغییرات و افزایش حقوق، شرایط بهتری برای کارگران فراهم شود.

معاون دبیرکل خانه کارگر در ادامه گفت: بنابراین، افزایش حقوق بازنشستگان طبق مصوبه شورایعالی کار به‌دقت مورد توجه قرار گرفت. افزایش حداقل حقوق برای بازنشستگان ۴۵ درصد و برای سایر سطوح ۳۲ درصد به‌علاوه ۹۳۰ هزار تومان بود.

وی تأکید کرد: نکته اساسی و قابل دفاع در این موضوع، نگاه مساعدت‌گرایانه و همراهی ویژه آقای سالاری در مسائل مربوط به ما بود. پیشنهاد ما این بود که ابتدا معوقات متناسب‌سازی محور گفتگو قرار گیرد که ایشان نیز پذیرفتند. قرار بر این شد که معوقات متناسب سازی طی روزهای ۲۳ تا ۲۵ فروردین پرداخت شود، هرچند که به‌دلیل مشکلاتی در سیستم، این مسئله با تأخیر مواجه شد.

صادقی بیان کرد: بن معیشت بازنشستگان و حق عائله‌مندی هر یک ۵۰ درصد افزایش یافته و حق اولاد نیز به ۱۰۰ درصد افزایش رسیده است. روش محاسبه حقوق به‌گونه‌ای بوده که ابتدا ۴۰ درصد متناسب‌سازیِ سال گذشته بر اساس پایه حقوق محاسبه شده و سپس ۳۰ درصد متناسب‌سازی سال جدید و ۳۲ درصد افزایش امسال به آن اضافه شده است. این اقدام بزرگ و ارزشمند شایسته تقدیر و تشکر است.

رئیس اتحادیه پیشکسوتان جامعه کارگری ادامه داد: ۱۲۵۰۰ میلیارد تومان برای معوقات متناسب‌سازی در نظر گرفته شده است و این مبلغ در حساب بانک رفاه موجود است. با این حال، به دلیل مشکلات سیستمی، امکان انتقال این مبالغ در زمان اعلام شده وجود نداشت. امیدواریم که این مشکل به زودی حل شده و شاهد افزایش حقوق و صدور احکام جدید برای بازنشستگان در اردیبهشت ماه باشیم.

صادقی همچنین در رابطه با متناسب‌سازی حقوق بازنشستگان حداقل‌بگیر در سال جدید گفت:  ۷۱۶ هزار تومانی که برای حداقل بگیران تحت عنوان کمک معیشت در نظر گرفته شده بود، قرار بود برای یک‌سال اعمال شود، اما آقای سالاری پذیرفتند که این کمک استمرار داشته باشد و در ردیف جداگانه‌ای قرار گیرد تا بعدها برای آن فکر بیشتری شود. امیدواریم که این مبلغ نیز مانند تبصره ۳۹ بودجه سال ۱۳۸۸ به تدریج کاهش نیابد.

وی در بخش دیگری از صحبتهایش گفت: همچنین، ما مطالبات معوقه‌ای در حوزه تأمین اجتماعی داریم که یکی از آن‌ها طلب سازمان تأمین اجتماعی از دولت است. در روز کارگر و هفته کارگر باید این موضوع را به‌طور جدی مطرح کنیم و بازگشت بانک رفاه کارگران به دامن تأمین اجتماعی را نیز در این هفته برجسته کنیم.

جزییات افزایش حقوق بازنشستگان در سال ۱۴۰۴ اعلام شد/ حقوق بازنشستگان براساس متناسب‌سازی چقدر تغییر می‌کند؟

معاون فنی و امور بیمه‌ای صندوق بازنشستگی کشوری گفت: افزایش حقوق بازنشستگان در سال ۱۴۰۴ در قالب ۲ بخش شامل افزایش ۲۰ درصدی نسبت به سال گذشته و افزایش ناشی از متناسب‌سازی حقوق بازنشستگان به موجب ماده ۲۸ قانون برنامه هفتم پیشرفت انجام می‌شود.

به گزارش خبرگزاری خبرآنلاین، رضا مسلمی روز چهارشنبه با اشاره به اینکه هرساله براساس مصوبه دولت در قانون بودجه کشوری درصدی از حقوق بازنشستگان افزایش می‌یابد، افزود: امسال افزایش سالانه به استناد تبصره ۱۲ قانون بودجه سال ۱۴۰۴ که در اجرای آن حقوق بازنشستگان و وظیفه بگیران به میزان ۲۰ درصد نسبت به سال گذشته افزایش می‌یابد.

وی در گفت‌وگو با ایرنا در توضیح دومین روش افزایش حقوق بازنشستگان در سال جاری، اظهار کرد: افزایش ناشی از متناسب‌سازی حقوق بازنشستگان به موجب ماده ۲۸ قانون برنامه هفتم توسعه که اجرای آن به تدریج در سال‌های ۱۴۰۳ تا ۱۴۰۵ انجام می‌شود و مرحله نخست آن شامل افزایش ۴۰ درصدی تفاوت حقوق بازنشسته با ۹۰ درصد حقوق و فوق العاده‌های مشمول کسور شاغلان مشابه و همتراز براساس جداول ابلاغی در سال گذشته اجرایی شد و ۳۰ درصد این تفاوت هم در سال جاری انجام می‌شود.

معاون فنی و امور بیمه‌ای صندوق بازنشستگی کشوری تاکید کرد: میزان افزایش متناسب‌سازی حقوق بازنشستگان برای گروه‌های مختلف بازنشستگان متفاوت خواهد بود و رقم یا درصد یکسانی برای همه افراد وجود ندارد و متناسب با حقوق شاغل مشابه و هم طراز وی اجرا خواهد شد.

متناسب سازی حقوق بازنشستگان بر اساس برنامه هفتم پیشرفت پیگیری می شود که در آن آمده است: به منظور عدالت در پرداخت حقوق شاغلان و بازنشستگان و نیز متناسب سازی حقوق بازنشستگان با ۹۰ درصد حقوق و فوق العاده های مستمر مشمول برداشت کسور شاغلان مشابه و همتراز، دولت مکلف است تا پایان سال سوم برنامه اقدام لازم را به عمل آورد؛ این افزایش از سال ۱۴۰۳ در سال اول معادل ۴۰ درصد و در سال های دوم و سوم هرکدام ۳۰ درصد مابه التفاوت ۹۰درصد یاد شده خواهد بود.

سال ۱۴۰۳ اولین سال اجرای متناسب سازی حقوق بازنشستگان بود که در دوره سه ماهه دی، بهمن و اسفند اجرا و یک میلیون و ۷۰۰ هزار حکم جدید (براساس قواعد متناسب سازی) برای بازنشستگان صادر شد و قرار است حقوق اردیبهشت امسال بازنشستگان صندوق بازنشستگی با مبلغ متناسب سازی پرداخت شود.

همچنین افزایش حقوق پایه بازنشستگان طبق مصوبه شورای عالی کار، امسال بر اساس تصمیمات گرفته‌شده، بن معیشت بازنشستگان با ۵۰ درصد افزایش از ۴۰۰هزار تومان، به۶۰۰ هزار تومان می‌رسد و حق عائله‌مندی نیز با ۵۰ درصد افزایش از یک میلیون و ۴۰۰هزار تومان به دو میلیون و ۱۰۰ هزار تومان خواهد رسید. حق اولاد نیز با ۱۰۰درصد افزایش، از ۸۶۹هزار تومان، یک میلیون و ۷۱۹ هزار تومان (به‌ازای هر فرزند) خواهد شد.