خبر خوش برای بازنشستگانی که متناسب سازی کمتر از 1 میلیون می گیرند | صدور حکم تسویه مبلغ افزایش و همسان سازی دوم حقوق بازنشستگان

 حقوق بازنشستگان | میرزایی: به بازنشستگانی که  متناسب‌سازی حقوق شان کمتر از یک میلیون تومان باشد مابه‌التفاوت آن پرداخت خواهد شد 

مدیرعامل صندوق بازنشستگی کشوری از پرداخت علی‌الحساب معیشتی تا سقف یک میلیون تومان برای برخی بازنشستگان خبر داد و گفت: این پرداخت برای بازنشستگانی است که در سال ۱۴۰۳ افزایش حقوق ناچیزی داشتند. این مبلغ بر اساس همسان‌سازی با شاغلان هم‌تراز محاسبه می‌شود وممکن است برای برخی کمتر از یک میلیون تومان باشد که مابه‌التفاوت آن پرداخت خواهد شد 

به گزارش کانال شبکه خبری بازنشستگان وی درباره متناسب‌سازی حقوق توضیح داد: متناسب‌سازی درسه مرحله (۴۰، ۳۰ و ۳۰ درصد) انجام می‌شود. برخی بازنشستگان که حقوقشان از شاغلان همتراز بالاتر یا برابر است، مشمول افزایش نمی‌شوند. این موضوع برای برخی استادان دانشگاه که بالاترین سطح حقوق را دریافت میکنند، باعث سوءتفاهم شده، اما این روند بر اساس قانون اجرا شده است

تسویه کامل معوقات بازنشستگان

مدیرعامل صندوق بازنشستگی کشوری از تسویه کامل معوقات بازنشستگان خبر داد.

صندوق بازنشستگی کشوری به عنوان یکی از مهم‌ترین نهادهای حمایتی کشور، وظیفه ارائه خدمات بیمه‌ای، رفاهی و معیشتی به جمعیت گسترده‌ای از بازنشستگان و ذینفعان را برعهده دارد. این صندوق با پوشش بیش از یک میلیون و ۷۰۰ هزار نفر از بازنشستگان، ازکارافتادگان و بازماندگان شاغلان دستگاه‌های اجرایی، نقش مهمی در تأمین امنیت اقتصادی این قشر ایفا می‌کند. در همین ارتباط، حجت‌اله میرزایی، مدیرعامل صندوق، از ضرورت پرداخت معوقات بازنشستگان کشوری سخن گفت و درباره زمان و مبلغ این پرداخت‌ها توضیحاتی ارائه کرد.

زمان واریز معوقات بازنشستگان کشوری

حجت‌اله میرزایی، مدیرعامل صندوق بازنشستگی کشوری، در نشست مشترک با مدیران ستادی و استانی که به صورت وبینار برگزار شد، اعلام کرد: “با تأمین منابع مالی لازم، معوقات ماه‌های بهمن و اسفند سال گذشته در چهارشنبه هفته گذشته پرداخت شد.”

وی افزود: “معوقات مربوط به فروردین‌ماه سال جاری نیز تا پایان اردیبهشت پرداخت خواهد شد و پس از آن، هیچ بازنشسته‌ای طلب معوق از صندوق نخواهد داشت.”

حداقل واریزی برای بازنشستگان کشوری چقدر است؟

مدیرعامل صندوق بازنشستگی کشوری در خصوص پرداخت‌های معیشتی به بازنشستگان گفت: “برای بازنشستگانی که در سال ۱۴۰۳ افزایش حقوق ناچیزی داشته‌اند، مبلغی تا سقف ده میلیون ریال به صورت علی‌الحساب پرداخت خواهد شد.”

وی افزود: “این پرداخت بر اساس همسان‌سازی حقوق بازنشستگان با شاغلان هم‌تراز محاسبه شده است و برای بازنشستگانی که حقوقشان نسبت به شاغلان هم‌تراز افزایش کمی داشته، مبلغ نهایی ممکن است کمتر از یک میلیون تومان باشد.”

میرزایی تأکید کرد: “در صورتی که مبلغ پرداختی کمتر از سقف یک میلیون تومان باشد، مابه‌التفاوت آن به مرور زمان پرداخت خواهد شد تا از هرگونه دغدغه معیشتی برای این دسته از بازنشستگان کاسته شود.”

سقف و کف «حقوق بازنشستگان» در سال ۱۴۰۴ اعلام شد/ میزان افزایش حقوق‌ها با اجرای متناسب‌سازی چقدر است؟

با وجود اعمال ۲۰ درصد افزایش سنواتی و ۳۰ درصد ناشی از اجرای متناسب‌سازی در حقوق بازنشستگان کشوری، معاون فنی و امور بیمه‌ای صندوق بازنشستگی کشوری تأکید کرد که این اعداد به معنای افزایش ۵۰ درصدی حقوق نیست، بلکه نحوه محاسبه آن بر اساس شرایط فردی هر بازنشسته، تعیین می‌شود.

رضا مسلمی در این باره اظهار کرد: در سال ۱۴۰۴، حقوق بازنشستگان همراه با ۲۰ درصد ناشی از افزایش سنواتی و ۳۰ درصد ناشی از اجرای مرحله دوم قانون متناسب‌سازی پرداخت می‌شود.

وی در گفت‌وگو با ایسنا افزود: اما این دو مورد به معنای افزایش ۵۰ درصدی حقوق بازنشستگان نیست، بلکه این ۲۰ درصد، افزایش ۲۰ درصدی بر حقوق پایه بازنشستگان و ۳۰ درصد نیز بابت مرحله دوم متناسب‌سازی (مابه‌التفاوت حقوق شاغل و بازنشسته) است. باتوجه به اینکه احکام هر یک از بازنشستگان، بر اساس سنوات شغلی، سال بازنشستگی، رتبه‌ و شرایط خاصی مثل ایثارگری و برخورداری از سابقه مدیریت و... متفاوت است ممکن است رقم ناشی از اجرای ۳۰ درصد از متناسب‌سازی برای هر بازنشسته متفاوت باشد.

معاون فنی و امور بیمه‌ای صندوق بازنشستگی کشوری در پاسخ به این سوال که آیا مبلغ ناشی از اجرای ۴۰ درصد از قانون متناسب‌سازی در سال ۱۴۰۳ بر روی حقوق پایه‌ بازنشستگان در سال جاری اعمال شده است یا خیر؟ نیز اینگونه پاسخ داد: مبلغ ناشی از اجرای ۴۰ درصد از قانون متناسب‌سازی در سال ۱۴۰۳ بر روی حقوق پایه‌ بازنشستگان در سال ۱۴۰۴ اعمال شده است و مصوبه هیئت وزیران نیز که در ۱۷ فروردین‌ماه در راستای افزایش حقوق سالانه ابلاغ شده درج شده است که افزایش حقوق سالانه باید ۲۰ درصد نسبت به حقوق سال گذشته پرداخت شود و به این ترتیب ۴۰ درصد ناشی از اجرای متناسب‌سازی در سال گذشته نیز در حقوق بازنشسته احتساب شده است. به این مبلغ ۳۰ درصد ناشی از اجرای متناسب‌سازی افزوده خواهد شد.

مسلمی همچنین درباره میانگین حقوق بازنشستگان با اجرای ۳۰ درصد از متناسب‌سازی گفت: در حال حاضر امسال کف حقوق مصوب هیات وزیران برای بازنشسته با ۳۰ سال سابقه خدمت تمام ۱۱ میلیون و ۷۰۰ هزارتومان است. سقف حقوق بازنشستگان نیز براساس اعلام قانون بودجه، ۸۱ میلیون و ۹۰۰ هزار تومان است.

وی در پاسخ به این سوال که با اعمال ۳۰ درصد ناشی از متناسب‌سازی به طور میانگین امسال چقدر به حقوق بازنشستگان کشوری افزوده خواهد شد؟ بیان کرد: پیش‌بینی می‌شود که به طور میانگین یک میلیون و ۹۰۰ هزار تومان به حقوق بازنشستگان اضافه شود.